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                公司强化基础管理给料机活动全面启动

                    2012年,公司将以“强化公司基础管理,提升公司工作业绩”为主题,以公司安全稳2112七彩神龙连击定为目标,以强化给料机公司员工执行能力建设为重点,在公司系统持续深入开展为民服务创先争优活动,全面提升公司规范化、标准化、精益化管理水平。该公司彩神x邀请码明确:
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                    五是要继续组织开展公司岗位练兵、规章制度调考、技能竞赛等活动,拓展公司员工成才通道,提高公彩神争霸官网登录司队伍整体素质。要完成40个“四个一”培训设施建设,完成128个“学习室”建设,为公司员彩神500app官方网站登录工创造 “就近、随时、方便”的现场培训条件,严格按照现场培训管理办法的要求组织开展公司员工业务自学和技能培训。要继续加2.0十彩神龙强公司员工的思想教育、法治教育、廉政教育,积极宣贯公司在规范公司管理、提高破碎机公司人员待遇、维护公司人员权益、重视公司人员培养等方面的措彩神vii安卓版施和成效,培养公司员工爱岗敬业的精神,提高企1.80七彩神龙传奇私服业归属感和荣誉感。建立健香港金财神彩神网站www,.58333.com全公司员工绩效考核体系、奖惩及责任追究体系,对公司绩效考核工作要做到统一标准、统一考核,月度考评、季度考核兑现,奖优罚劣,充分调动公司员工的工作积彩神岛app极性。要层层落实维护颚彩神争8谁与争锋式破碎机稳定工作责任制,提高应急处理能力,妥善处理公司历史遗留问题,保持公司稳彩神8快3定发展局面。

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